2019年4月25日，中農(nóng)控股第六次“儲備人才知識經(jīng)驗(yàn)分享會”召開，本部共計(jì)18名管理人員及員工參與了此次分享交流活動(dòng)。

會上，中農(nóng)調(diào)運(yùn)楊璐璐首先就“商業(yè)模式要素分析”這一主題進(jìn)行了分享，他從互聯(lián)網(wǎng)商業(yè)模式的六個(gè)關(guān)鍵要素——趨勢、流量、包裝、產(chǎn)品、重復(fù)性消費(fèi)和成本出發(fā)，結(jié)合市場案例對成功商業(yè)模式進(jìn)行了界定和解析。

業(yè)務(wù)管理部馬婷婷則從公司內(nèi)部管理角度，以“執(zhí)行崗值多少”為主題，詳細(xì)介紹了執(zhí)行崗位人員的工作內(nèi)容、崗位職責(zé)以及各種業(yè)務(wù)的操作流程。